Junior technisch asset manager

Introductie

Voor een toonaangevende internationale speler op de vastgoedmarkt zijn wij op zoek naar een junior Technisch Asset Manager. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het technisch beheer en onderhoud van een diverse vastgoedportefeuille binnen de Randstad. Ben jij technisch onderlegd, communicatief vaardig en heb je de ambitie om jezelf te ontwikkelen binnen de vastgoed branche? Dan is deze functie iets voor jou!

Organisatie

De organisatie is gespecialiseerd in alle aspecten binnen het onroerend goed. De afdeling Property Management beheert kantoren, logistiek, retail en mixed used objecten binnen de randstad voor zowel nationale als internationale beleggers. Er wordt gewerkt in een inspirerende omgeving waar samenwerking, kwaliteit en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. De bedrijfscultuur is open en informeel: eigen initiatief wordt gewaardeerd, er is ruimte voor persoonlijke groei, en er is geen gebrek aan gezelligheid, met vrijdagmiddagborrels en gezamenlijke activiteiten zoals skiën.

Functieomschrijving

Als Technisch Manager speel je een essentiële rol in het beheer en onderhoud van de vastgoedportefeuille. Je ondersteunt de Technisch Manager bij locatie bezoeken om inspecties uit te voeren en de uitvoering van het onderhoud te controleren. Daarnaast stuur je aannemers aan, stel je een meerjarige onderhoudsplanning op en voer je begin- en eindinspecties uit. Verder draag je bij aan het opstellen van overeenkomsten en rapportages en lever je input voor nieuwe contracten. Je stelt inspectierapportages op en bewaakt de naleving van afspraken met onderhoudspartijen en leveranciers. Daarnaast bereid je tenders voor en monitor je (groot)onderhoudswerkzaamheden, inclusief de financiële afwikkeling. Tot slot toets je periodiek de marktconformiteit van lopende onderhouds- en leverancierscontracten.

Functie-eisen

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Bouwkunde;
• Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels;
• Besluitvaardig, zelfstandig en accuraat;
• Bij voorkeur 1 jaar relevante werkervaring;
• Je bent woonachtig in (regio) Amsterdam;
• Je bent tenminste 32 uur beschikbaar.